Vorige maand liet het bedrijf waar ik werk ons weten dat ze een samenwerking aangaan met een coach en dat sommigen van ons zullen worden doorverwezen voor overleg. Ik geef toe dat we ons hier allemaal een beetje zorgen over maakten, want de manager weigert ons te vertellen waarom sommigen van ons wel en anderen niet moeten meedoen. Ik ben bang dat ze me zullen sturen voor wat bijles, en als ik mijn resultaten niet verbeter, zullen ze afscheid van me nemen. Moet ik bang zijn voor de gevolgen van zo'n consult?
Je angst met betrekking tot de nieuwe situatie is begrijpelijk. De leidinggevende dient namelijk bij het doorverwijzen van de werknemer naar coachsessies, beroepsopleidingen of enige andere vorm van ondersteuning te informeren over het doel van deze werkzaamheden. Ja, soms stuurt de werkgever een deel van zijn team naar coachingsessies, waarbij hij het als laatste redmiddel beschouwt - denkend dat als het de werknemer niet helpt om betere resultaten te behalen, niets zal helpen. Meestal ontvangen klanten die onder leiding van hun bedrijf naar het kantoor van de coach komen, een dergelijke service echter als een bonus, niet als een straf.
Coaching is vaak een investering in de ontwikkeling van de medewerker en de hele organisatie. Ik zou daarom nogmaals proberen met de manager te praten om erachter te komen wat de echte reden is om met de coach samen te werken, anders blijft je angst je vergezellen tot aan de sessie. Het is ook de moeite waard om te onthouden dat zelfs als je angsten om de een of andere reden terecht waren, de coachingsessies een waarde op zich zijn. Werken met een coach is een kans voor persoonlijke ontwikkeling, die, ongeacht de motieven van de baas, de moeite waard is om van te profiteren.
Onthoud dat het antwoord van onze expert informatief is en een bezoek aan de dokter niet zal vervangen.
Patrycja Szeląg-JaroszPsycholoog, coach, trainer persoonlijke ontwikkeling. Zij heeft professionele ervaring opgedaan op het gebied van psychologische ondersteuning, crisisinterventie, professionele activering en coaching.Hij is gespecialiseerd op het gebied van life coaching, het ondersteunen van de cliënt bij het verbeteren van de kwaliteit van leven, het versterken van het zelfbeeld en een actief zelfbeeld, het handhaven van de balans in het leven en het effectief omgaan met de uitdagingen van het dagelijks leven. Ze is sinds 2007 verbonden aan niet-gouvernementele organisaties in Warschau en leidt het Centrum voor Persoonlijke Ontwikkeling en Psychologische Diensten van het Kompas.
Andere tips hiervanexpert
Is coaching overal goed voor? [Deskundig advies]Wat is coaching en wat is training? [Deskundig advies]Het meisje wil niet terug naar Polen. Hoe moet ik met haar praten? [Deskundig advies]Hoe het vertrouwen in mannen terug te winnen? [Deskundig advies]Hoe om te gaan met liegen tegen dierbaren? [Deskundig advies]Hoe om te gaan met de verwachtingen van de omgeving? [Deskundig advies]Hoe spreek je over de noodzaak van betrokkenheid en stabiliteit? [Deskundig advies]Hoe herken je een laag zelfbeeld? [Deskundig advies]Hoe vind je een passie die een nieuw beroep wordt? [Deskundig advies]Hoe organiseer je thuiswerken op afstand? [Deskundig advies]Weer een verraad aan haar man. Ik herken hem niet en weet niet wat ik moet doen [expertadvies]De tiener en verdriet, tranen en beïnvloed worden [advies van een expert]Ongewenste zwangerschap en zelfmoord [advies van een expert]Partner schreef met andere vrouwen: wat te doen met jaloezie en een laag zelfbeeld? [Deskundig advies]Nieuwjaarsresolutie: hoe vind ik trainingsmotivatie? [Deskundig advies]Stress tijdens de zwangerschap [Deskundig advies]Stress op het werk. Hoe om te gaan met een gekke baas? [Deskundig advies]Mijn baas stuurt me naar coaching [tip van een expert]Moeite met bewegen, pijn, depressie. Waar te gaan voor hulp? [Deskundig advies]Een reis omwille van een relatie en verlangen naar werk, familie [advies van een expert]Malaise, woede, agressie van een tiener na moeilijke ervaringen [advies van een expert]